浙江國(guó)耘電力科技有限公司
浙江國(guó)耘電力科技有限公司
我們的人才理念：品德為先，責(zé)任心為重，真才實(shí)干為本。
人才是企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源，我們致力于通過(guò)有效的激勵(lì)機(jī)制、公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納賢才。
在國(guó)耘，每個(gè)員工都是公司重要的一份子，公司關(guān)心每一位員工的成長(zhǎng)和幸福，是員工為公司寶貴的財(cái)富。
我們尊重人才，尊重價(jià)值；肯定真情和付出，肯定創(chuàng)造和成果。
我們相信只有員工個(gè)人不斷自我超越，才可以推動(dòng)公司的發(fā)展和超越；只有每個(gè)人獲得成功，公司才會(huì)更加成功！
因此我們崇尚激情與競(jìng)爭(zhēng)，堅(jiān)決不與不求進(jìn)步、思想落后之人為伍。
我們要求每一位國(guó)耘人除了擁有“誠(chéng)信正直，勇于擔(dān)當(dāng)”的良好品質(zhì)外，還需要擁有“樂(lè)觀(guān)敬業(yè)，堅(jiān)持不懈”的拼搏精神；除了具備良好的職業(yè)素質(zhì)和獨(dú)立完成工作的能力，還需要具備專(zhuān)門(mén)的“團(tuán)隊(duì)合作精神”和“創(chuàng)造學(xué)習(xí)”的能力。只有這樣，員工與公司才能共同成長(zhǎng)，共同發(fā)展。
我們期待越來(lái)越多的人才可以加入國(guó)耘大家庭，我們希望更多的人可以在國(guó)耘實(shí)現(xiàn)人生理想和價(jià)值。
地點(diǎn)：浙江
任職資格:
1、年齡18-32歲，初中以上學(xué)歷； 2、2年以上光學(xué)冷加工，熟悉光學(xué)晶體磨砂拋光工藝者優(yōu)先； 3、身體健康，視力好（不能是近視眼），頭腦靈活，能吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)，能夠服從工作安排；崗位職責(zé)：
1、能看懂零件圖、裝配圖； 2、能正確執(zhí)行安全操作規(guī)程； 3、熟悉鉗工、焊工者優(yōu)先 4、遵守公司各項(xiàng)管理制度。地點(diǎn)：浙江
任職資格:
1.負(fù)責(zé)完成管轄范圍內(nèi)生活強(qiáng)電、弱電、水暖等設(shè)備設(shè)施的日常操作、檢查維修及養(yǎng)護(hù)，商場(chǎng)室內(nèi)外墻面、地面、天花、土建結(jié)構(gòu)的維修、保養(yǎng)工作； 2.接到派工單時(shí)，盡快到位檢修，使設(shè)施、設(shè)備恢復(fù)正常，并做好記錄匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 3.發(fā)生事故時(shí)，按照操作規(guī)程及時(shí)排除故障，并編寫(xiě)事故報(bào)告，交主管領(lǐng)導(dǎo)審閱； 4. 負(fù)責(zé)及時(shí)反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)情況； 5. 負(fù)責(zé)做好各類(lèi)工具和工作器械的保管和保養(yǎng)工作，做好（水、電、油、氣等）節(jié)能降耗工作。崗位職責(zé)：
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)； 3.溝通良好，踏實(shí)肯干，有上進(jìn)心。
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