四川施耐得寶光科技有限公司
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我們的人才理念：品德為先，責任心為重，真才實干為本。
人才是企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源，我們致力于通過有效的激勵機制、公平的競爭平臺和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納賢才。
在企業(yè)，每個員工都是公司重要的一份子，公司關心每一位員工的成長和幸福，是員工為公司寶貴的財富。
我們尊重人才，尊重價值；肯定真情和付出，肯定創(chuàng)造和成果。
我們相信只有員工個人不斷自我超越，才可以推動公司的發(fā)展和超越；只有每個人獲得成功，公司才會更加成功！
因此我們崇尚激情與競爭，堅決不與不求進步、思想落后之人為伍。
我們要求每一位企業(yè)人除了擁有“誠信正直，勇于擔當”的良好品質外，還需要擁有“樂觀敬業(yè)，堅持不懈”的拼搏精神；除了具備良好的職業(yè)素質和獨立完成工作的能力，還需要具備“團隊合作精神”和“學習”的能力。只有這樣，員工與公司才能共同成長，共同發(fā)展。
我們期待越來越多人才可以加入企業(yè)大家庭，我們希望更多的人可以在企業(yè)實現人生價值。
地點：四川
任職資格:
1、 具有低壓電控項目設計能力； 2、 熟悉兩種以上品牌PLC，對各種通訊協(xié)議有了解； 3、 具備電氣制圖能力和PLC編程能力； 4、 善于與用戶溝通崗位職責：
1、低壓電氣控制系統(tǒng)設計，設備選型 ； 2、PLC程序編寫、上位機軟件組態(tài)、人機界面程序組態(tài)； 3、電控系統(tǒng)項目組織與協(xié)調及實施；地點：四川
任職資格:
1.電子、電氣或相關專業(yè)，大專及以上學歷。 2.具有相關電器產品設計經驗。 3.熟悉電氣布線、電器控制柜設計、電器部件選型。 4.有較強的責任心,良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實。崗位職責：
1.協(xié)助組電氣工程師開展工作。 2.負責技術培訓工作，制定培訓計劃，有針對性的開展好員工技術培訓工作。 3.負責相關電器技術資料的收集、整理、建檔及保存工作。根據生產實際情況修訂和完善操作規(guī)程。 4.負責車間工藝紀律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實。 5.負責技術文件的收發(fā)、整理、建檔和保存。 6.會熟練操作CAD。 7.會做預算以及制作標書。
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