深圳市川井機械制造有限公司

供電所安全培訓(xùn)制度
一、制定年度業(yè)務(wù)技術(shù)掊訓(xùn)計劃，指定專人負(fù)責(zé)講解，新參加工作人員必須學(xué)習(xí)各種規(guī)程，并考試合格，方能分配工作。
二、見習(xí)工作時必須指定專人培訓(xùn)負(fù)責(zé)，每季考試一次，直至見習(xí)期滿。
三、所領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)計劃結(jié)合所遇問題及期不同情況定期的或隨時向工作人員傳授講解業(yè)務(wù)技術(shù)、安全知識。
四、充分利用學(xué)習(xí)班，以會代訓(xùn)并不斷總結(jié)，不斷提高。
五、每年定期辦一次脫產(chǎn)掊訓(xùn)班，重點是提高各二級單位負(fù)責(zé)人的管理和業(yè)務(wù)技能水平。
六、各二級單位應(yīng)定期經(jīng)常性的開展反事故演習(xí)、反事故預(yù)想，現(xiàn)場知識考問等活動，并做好相關(guān)記錄。
七、建立技術(shù)掊訓(xùn)檔案，全所人員的各種考試成績包括技術(shù)考問，反事故演習(xí)等均歸檔備查。
八、生產(chǎn)人員如果離開工作崗位一個月以上，回到原崗位時，必須經(jīng)過考問或跟班實習(xí)。
九、結(jié)合檢修工作進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，并要求培訓(xùn)人員做好檢修總結(jié)和筆記。